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近日，脉脉推出的《AI圆桌π对》栏目，首期议题为“AI人才接连离职，是Meta的失误决策吗”。脉脉创始人兼CEO林凡认为，Meta的人才流动背后，是技术方向的战略押注。智源研究院院长王仲远认为，Meta的人才高流动率反映了Meta在这一轮AI竞争中的焦虑。截至12月1日，有54.05%的参与投票用户认为“不完全是决策失误所致”。
在清华大学计算机系长聘副教授刘知远看来，目前AI领域的技术路线、底层范式和商业模式都远未定型，正处在百家争鸣的状态中。人才的流动代表了公司对不同方向的选择，因为人才流动往往伴随着对公司重心下一代技术方向的重新站队和押注。
同时，刘知远认为，对于高质量人才来说，大型机构平台或许不一定是最好施展才华的地方。“大平台虽然资源丰富，但其固有的研究、商业平衡机制和流程，可能限制了前沿技术的快速、无拘束探索。因此，投身更敏捷、更聚焦的科研或创业环境，或许更有利于在不确定性中捕获真正的创新机遇。”
未来，脉脉将持续聚焦AI关键议题，汇聚专家观点与真实职场声音，呈现AI快速演进中的多元图景。（杨亚楠）
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